薬剤師の給料の平均はいくら？年代・職場別の相場と年収アップの5つの視点

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この記事では、薬剤師の給料の平均について解説します。

薬剤師の給料は、年代や働く場所、役職によって差が出ます。

結論からお伝えすると、自分の状況に近い相場を知ることが、納得して働くための第一歩になります。

比べる軸	給料の傾向（概要）
全体の平均	賃金統計をもとに、まず全体像をつかむのが出発点
年代別	経験を重ねるほど上がりやすい傾向がある
業態別	ドラッグストアは高め、病院は控えめになりやすい
地域別	薬剤師が不足する地方ほど高くなりやすい
年収アップ	業態・役職・資格・転職で変えていける

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数字の暗記ではなく、自分の立ち位置を落ち着いて確かめられるようにお届けします。

薬剤師の給料の平均と相場の全体像

まずは、薬剤師全体の給料がどのくらいの水準なのか、相場の全体像をつかみます。

全体像が見えると、このあとの年代別や業態別の話も理解しやすくなります。

• 薬剤師全体の平均給料の目安
• 平均給料を左右する主な要素

薬剤師全体の平均給料の目安

薬剤師の給料は、ほかの職種と比べても安定した水準にあるといわれています。

国の調査では、薬剤師の年収は全産業の平均を上回る水準で推移しています。

ただし、これはあくまで全体をならした数字で、働き方によって実際の手取りは変わります。

区分	年収の目安	見方のポイント
薬剤師全体の平均	約560〜590万円	正社員を中心とした全体の平均値
全産業の平均との比較	全産業平均を上回る	専門職としての安定感が背景にある
手取りの感覚	額面の約75〜80%	税金・社会保険を引いた金額が手元に残る

※年収は目安で、出典の賃金構造基本統計調査などにより、調査年・地域・雇用形態で変動します。

正確な最新データは、厚生労働省の賃金構造基本統計調査で確認できます。

平均給料を左右する主な要素

同じ薬剤師でも、給料に差がつくのにはいくつかの理由があります。

主な要素を知っておくと、自分の給料がどこで決まっているかが見えてきます。

どれか一つが変わるだけでも、年収の水準は動きます。

次の章から、それぞれの要素を一つずつ見ていきましょう。

【年代別】薬剤師の平均給料

ここでは、年代ごとに給料がどう変わっていくのかを整理します。

自分の年代の相場を知ると、いまの給料が妥当かどうかを判断しやすくなります。

• 20〜30代の給料の傾向
• 40〜50代以降の給料の傾向

20〜30代の給料の傾向

20代は、薬剤師としてのスタート地点にあたる時期です。

初任給の段階から、ほかの職種より高めにスタートしやすいのが薬剤師の特徴です。

30代になると経験が評価され、役職や転職をきっかけに伸びていく人も増えます。

年代	年収の目安	この時期の傾向
20代	約400〜500万円	初任給は高め。経験を積みながら基礎を固める時期
30代	約500〜580万円	役職や転職で差がつき始める分岐点

※年収は目安で、調査年・地域・雇用形態によって変動します。

年代ごとの考え方は、20代薬剤師の転職とキャリア設計や30代薬剤師の転職と分岐点の選び方の記事で詳しく解説しています。

40〜50代以降の給料の傾向

40代以降は、これまでの経験と役職が給料に反映されやすい時期です。

管理薬剤師やエリア管理などの立場になると、手当の分だけ年収が上がりやすくなります。

一方で、役職に就かない場合は給料が頭打ちになりやすい面もあります。

年代	年収の目安	この時期の傾向
40代	約550〜650万円	役職の有無で差が広がりやすい
50代以降	約580〜680万円	経験と役職が反映され、相場の上限に近づく

年齢を強みに変える進め方は、40代薬剤師の転職とキャリアの作り方や50代薬剤師の転職の記事が参考になります。

【業態別】薬剤師の平均給料

給料の差がもっとも大きく出るのが、働く業態の違いです。

同じ年代でも、どの業態で働くかによって年収の水準は変わります。

• 調剤薬局・ドラッグストアの給料傾向
• 病院・企業の給料傾向

調剤薬局・ドラッグストアの給料傾向

調剤薬局は、薬剤師の働き先として特に身近な業態のひとつです。

給料は標準的な水準ですが、地域や薬局の規模によって幅があります。

ドラッグストアは、業態のなかでも高めになりやすいのが特徴です。

業態	年収の目安	給料の特徴
調剤薬局	約500〜600万円	標準的な水準。地域や規模で差が出る
ドラッグストア	約550〜700万円	接客や管理業務が加わる分、高めになりやすい

薬局の役割は、地域や在宅医療へと広がっています。

この流れは、厚生労働省の患者のための薬局ビジョンでも示されています。

それぞれの詳しい仕事内容は、調剤薬局への転職とドラッグストア薬剤師への転職の記事で確認できます。

病院・企業の給料傾向

病院薬剤師は、専門性を高めやすい一方で、給料は控えめになりやすい業態です。

そう聞くと残念に感じるかもしれませんが、得られる経験の価値は給料だけでは測れません。

企業薬剤師は職種の幅が広く、年収の振れ幅が大きいのが特徴です。

業態	年収の目安	給料の特徴
病院	約400〜550万円	控えめになりやすいが専門性を高めやすい
企業	約500〜800万円	職種により幅が大きく、上限は高い

病院の働き方は、病院薬剤師への転職の記事で詳しく紹介しています。

製薬会社やCROなどで働く企業薬剤師は、研究・開発・営業など職種ごとに給料が大きく異なります。

【地域別】都市部と地方の給料差

意外に思われやすいのが、地方のほうが給料が高くなりやすいという点です。

都市部と地方で、なぜ差が出るのかを整理します。

• 地方で給料が高くなりやすい理由
• 都市部で働く場合の考え方

地方で給料が高くなりやすい理由

地方では、薬剤師の数が足りていない地域が多くあります。

人手が足りない地域ほど、好条件を提示して人を集めようとする動きが強まります。

その結果、同じ仕事でも都市部より給料が高くなりやすいのです。

地域	年収の目安	背景にある事情
都市部	約500〜600万円	薬剤師が集まりやすく、相場は標準的
地方・過疎地域	約600〜750万円	薬剤師不足を補うため好条件になりやすい

※年収は目安で、地域や時期によって変動します。

都市部で働く場合の考え方

都市部は給料の相場こそ標準的ですが、求人の選択肢は豊富です。

通勤のしやすさや、働き方を選べる幅の広さも大切な判断材料になります。

家賃や生活費を含めて考えると、手元に残るお金の感覚は変わります。

給料の数字だけでなく、暮らし全体のバランスで判断するのが安心です。

経験・役職・資格で変わる給料

同じ業態・同じ地域でも、給料に差がつく要素があります。

経験・役職・資格の3つは、自分の努力で動かしていける部分です。

• 経験年数による変化
• 役職による変化
• 資格による変化

経験年数による変化

経験年数が増えると、任される仕事の幅が広がります。

長く働くほど評価が積み上がり、昇給につながりやすくなります。

どんな経験を積むかが、将来の給料にも関わってきます。

役職による変化

役職に就くと、基本給に加えて役職手当が支給されます。

なかでも管理薬剤師は、手当の分だけ年収が上がりやすい立場です。

その分、責任や管理業務も増えるため、負担とのバランスは確認しておきたいところです。

役職と年収の関係は、管理薬剤師の転職と手当の相場の記事で詳しく解説しています。

資格による変化

認定薬剤師や専門薬剤師などの資格は、専門性の証明になります。

資格手当がつく職場もあり、給料アップの後押しになります。

薬剤師の役割や任務は、法律でも定められています。

その根拠は、e-Govの薬剤師法で確認できます。

自分の給料が平均より低いと感じたら

相場を知ると、自分の給料が低いのではと不安になることもあります。

そう感じたときに、まず確認したい視点を整理します。

• まず確認したい3つの視点
• 給料が上がりにくい職場の特徴

まず確認したい3つの視点

給料が低いと感じても、すぐに転職を決める必要はありません。

あせる気持ちはよくわかりますが、まずは比べる相手が合っているかを確かめましょう。

薬局・薬剤師の制度や役割は、厚生労働省の薬局・薬剤師に関する情報でも確認できます。

給料が上がりにくい職場の特徴

同じ努力をしても、職場によって給料の伸び方は変わります。

昇給の仕組みがはっきりしない職場では、頑張りが給料に反映されにくいこともあります。

当てはまる点が多いなら、環境を変える選択肢も考えてよい段階です。

薬剤師が年収を上げる考え方

年収を上げる方法は、転職だけではありません。

自分に合った進め方を選ぶために、考え方の軸を整理します。

• 年収を左右する主な要素
• 年収アップを目指すときの進め方

年収を左右する主な要素

年収を上げるには、どの要素を動かすかを決めるのが先決です。

業態を変える・役職を目指す・資格を取る・地域を変える、という4つの方向性があります。

動かす要素	主な手段	向いている人
業態	高めの業態へ移る	給料の水準を大きく変えたい人
役職	管理薬剤師などを目指す	責任ある立場で評価されたい人
資格	認定・専門薬剤師を取る	専門性で長く戦いたい人
地域	薬剤師不足の地域で働く	勤務地に柔軟になれる人

薬剤師の職能や地域連携の動きは、日本薬剤師会の情報も参考になります。

年収アップを目指すときの進め方

方向性が決まったら、いまの職場で目指すか、転職で変えるかを考えます。

転職を選ぶ場合は、年収が上がる職場の条件を先に整理しておくと迷いにくくなります。

一歩ずつ進めれば、年収アップは決して遠い目標ではありません。

具体的な方法は、薬剤師の年収アップ転職と職場の選び方の記事で詳しく解説しています。

年収アップを目指すときの落とし穴

年収を上げることだけに目を向けると、思わぬ後悔につながることもあります。

避けておきたい落とし穴を、先に知っておきましょう。

• 高年収だけで選ぶと起きやすいこと
• 年収と働きやすさのバランス

高年収だけで選ぶと起きやすいこと

高い給料には、それに見合った理由があることも少なくありません。

人手が足りず忙しい・転勤が多いなど、条件の裏側を確認せずに決めると後悔しやすくなります。

実際の失敗例は、薬剤師の転職失敗例とチェックポイントの記事でまとめています。

年収と働きやすさのバランス

給料は大切ですが、それだけで満足度が決まるわけではありません。

残業の少なさや人間関係など、数字に表れない条件も長く働くうえで重要です。

年収と働きやすさの優先順位を決めておくと、求人選びの軸がぶれにくくなります。

自分にとっての「ちょうどいい働き方」を見つけることが、結局は長続きのコツです。

給料・年収の相談は転職サービスへ

自分の相場や年収アップの方向性が見えたら、プロに相談するのが近道です。

転職サービスの活用方法と、選び方のポイントを紹介します。

• 相場を踏まえて相談するメリット
• 自分に合うサービスの選び方

相場を踏まえて相談するメリット

相場を知ったうえで相談すると、希望を具体的に伝えやすくなります。

転職サービスは、給料の交渉を代わりに進めてくれるのも心強い点です。

非公開求人を紹介してもらえることも多く、表に出ない選択肢に出会えます。

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登録は無料で、求人の相談だけの利用もできます。

目的別の選び方は、薬剤師の転職サイトおすすめ3選の記事も参考になります。

自分に合うサービスの選び方

転職サービスは、それぞれ得意な分野や求人の傾向が異なります。

1社だけに絞らず、2社ほど併用して比べると、求人の見え方に違いが出てきます。

選び方の軸	確認したいポイント
求人の量	希望する業態・地域の求人をそろえているか
サポートの手厚さ	面談や面接対策、年収交渉まで支えてくれるか
得意分野	調剤・病院・企業など、強い領域が自分と合うか

各サービスの評判は、ファルマスタッフの評判と口コミの記事で確認できます。

まとめ：相場を知り、自分に合う働き方を選ぼう

薬剤師の給料は、年代・業態・地域・役職・資格の組み合わせで決まります。

大切なのは、平均という一つの数字にとらわれず、自分の状況に近い相場で比べることです。

自分に合う相場と働き方が見えてくれば、次の一歩を落ち着いて踏み出せます。

薬剤師の給料に関するよくある質問

最後に、薬剤師の給料についてよく寄せられる質問にお答えします。